Fonction publique : A quand le congé de paternité ?

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Désormais tous les agents de la fonction publique seront régie par la  loi 081 .Ce qui retient l’attention de plus d’un, c’est l’harmonisation de la grille salariale qui permettra  de corriger les inégalités de traitement  dans la même fonction publique. Pourtant en lisant entre les lignes,  on constate que cette loi n’est malheureusement pas  encore exempte de  toute inégalité.

Désormais tous les agents de la fonction publique seront régie par la  loi 081 .Ce qui retient l’attention de plus d’un, c’est l’harmonisation de la grille salariale qui permettra  de corriger les inégalités de traitement  dans la même fonction publique. Pourtant en lisant entre les lignes,  on constate que cette loi n’est malheureusement pas  encore exempte de  toute inégalité.

Prenons le cas des congés mentionnés dans l’article 105 de ladite loi. Nulle  part dans le texte, il n’est fait mention de congé de paternité. Or si l’on veut corriger  les inégalités hommes /femmes, il y a lieu de mettre un dispositif permettant aux deux sexes, de pouvoir  concilier travail et vie familiale.  A défaut d’être contraignant pour obliger les  nouveaux papas à assumer  leur rôle de père comme il se doit, le congé de paternité  devrait au moins être   prévu pour encourager les jeunes pères qui le désirent à aider leur épouse  à  prendre soin du nouveau-né, ne serait-ce que  pour une semaine ou deux . Tous les parents savent que c’est un moment particulièrement éprouvant malgré la joie que cela procure d’être parent.

La preuve même qu’il est temps d’ajouter cette disposition dans la loi est que de plus en plus de pères  font des demandes d’autorisation d’absence pour raison de famille en pareilles circonstances. Or l’autorisation d’absence ne peut excéder 72h maximum sauf à titre exceptionnel. Légaliser le congé de paternité pourrait non seulement mettre fin à certaines absences injustifiées mais aussi permettre aux hommes d’accomplir pleinement leur rôle de parent et du même coup, c soulager les femmes trop souvent abandonnées à elles-mêmes !!

Tienfola

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